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Appenでの職務

エンジニアリング、マーケティング、販売、または金融を専門とする当社グローバル拠点に所属する職種

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言語関連の職務

文字起こし、翻訳、言語関連分野におけるフレキシブルな作業

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当社の文化

価値重視の文化は、大量の高品質トレーニングデータをより迅速に作成することで、

より良いAIを構築する、という当社の使命に不可欠です。

パフォーマンス

パフォーマンスとは、質の高い成果を達成、期待を上回るための俊敏性と焦点を持つこと。健康的な視点とバランスを保ちながら、学ぶことを続け、日々自分自身へ挑戦します。

誠実性

誠実性とは、敬意をもって真実を語り、自身の行動に対し責任を持ち、相手、お客様、Appenのクラウドワーカー、および私たち自身とコミュニケーションを図ること。

謙虚さ

謙虚さとは、チームの一員であり、他者の貢献を称賛および謝意を示し、多様な視点を求め、分からないことがあるときに助けを求めることを恐れないこと。

度胸

度胸とは、オーナーシップを取ること、諦めないこと、創造的な解決策を見つけること、そして成功する勇気を持つこと。度胸と回復力によって、目標を達成するための自信と決意が生まれます。

AI業界は、データの収集、ラベリングをする人材に依拠しています。学習を活用したソリューション実現に向けて尽力してくれているため、Appenではクラウドワーカーの福利への取り組みを体系化しています。さらに、当社のお客様には、Appenがクラウドワーカーを倫理的に扱っていることを知っていただく必要があると考えます。

Mark Brayan

最高経営責任者

クラウド倫理規定

公正な報酬

Appenの目標は、事業を展開している世界すべての市場において、最低賃金以上を当社クラウドワーカーに支払うことです。

インクルージョン

より良いAIの構築を支援するというAppenの使命には、多様でインクルーシブな文化が不可欠です。Appenでは、あらゆるスキルおよび経歴を持つ方に機会を提供します。

クラウドワーカーの声

Appenでは、クラウドワーカーからの声を大事にしています。クラウドワーカーからのフィードバックはAppenの継続的な改善に寄与しています。

プライバシーおよび守秘義務

クラウドワーカーについて収集される情報は、プロジェクト目的のためだけに要求されます。Appenでは、その情報を保護するための予防策を講じており、同意なしに個人情報を第三者に開示することはありません。

コミュニケーション

Appenでは、クラウドワーカーとのコミュニケーションにおいて、有益かつ透明性高く、応答性に優れたやりとりを心がけています。

福利

Appenでは、オンラインフォーラムやベストプラクティスを通じて、福利、コミュニティ、つながりを促進しています。

Appenは、「インパクト・ソーシングの幅広い採用を進めることで、よりインクルーシブでグローバルなサプライチェーンを構築する」ことをミッションとする、Global Impact Sourcing Coalition（GISC）に加入。Appenのクラウド倫理規定とGISCのミッションは、世界中の人々に機会を提供する取り組みにおいて一致しており、強力なパートナーシップとなるでしょう。

「私たちは、クラウドワーカーのために倫理規定を展開するAppenの取り組みをサポートします。クラウドワーカーと業界の双方が成功を収めるには、このような考慮事項が不可欠であり、私たちが今年初めに発表した倫理的な価格設定およびベストプラクティスのガイドラインを補完すると考えます。」
Sebastian Kohlmeier、Allen Institute for Artificial Intelligence (AI2)

受賞実績

2021年

新型コロナウイルス感染症に関する翻訳を37言語で展開した実績により、国境なき翻訳者団（TWB、Translators without Borders）とのパートナーシップにおいて、TICO-19プロジェクトにおける2021年度BIG Innovation Awardを受賞。

2017 - 2020

2017年と2019年にはランキング1位に入賞。2014年から2019年は、Company to Watch for Remote Jobsトップ100社としてFlexJobsに認定を受けました。

2017年-2019年

Deloitteアジア太平洋地域テクノロジー Fast 500™を3年連続受賞。

2012年-2019年

2012年から2019年にDeloitteのテクノロジーファスト50オーストラリア賞を6年連続受賞。リーダーシップ部門で第6位、テクノロジーFast女性部門で第7位にランクイン。

2019年

Philippine Organizations on Disability and Empowerment Inc.より、職場におけるディバーシティとインクルージョンの実践および促進実績について受賞

2019年

2019年のAustralian Growth Company AwardsにおいてGrowth Company of the Yearに選ばれました。

2019年

2019年のピープルズ・チョイス・アワードで、Speech Technology Magazineのベスト音声合成カテゴリーの受賞者として認定されました

2019年

国境なき翻訳者（TWB）の使命達成への力添えとし、文字起こしおよび翻訳サービスの多大な貢献が認められ、TWBからThe Donor Awardを受賞しました。

2014年-2019年

2017年と2019年のランキング第1位を含む、2014年から2019年にはCompany to Watch for Remote Jobsトップ100社としてFlexJobsに認定されました。

2018年

Deloitteアジア太平洋地域テクノロジー Fast 500™を受賞

2017年

Deloitteアジア太平洋地域テクノロジー Fast 500™を受賞

2017年

2017年のAustralian Growth Company AwardsにおいてTechnology Growth Company of the Yearに選ばれました。

2014年

2014年度BRW Momentum Awards for Best Mid-Market Business の１カテゴリーにおけるファイナリスト。 2014年度Australian Growth Technology Company Awardsのファイナリスト。

2008年

2008年度 Prime Minister’s Exporter of the Year Award and Australian Export Category Winner, Information and Communication Technology Awardにおける初代受賞者。

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